医药招商经理工作职责

岗位职责:
1.负责所辖区域内医药的招商推广工作；
2.负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务；
3.负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；
4.负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；
5.收集、整理所辖区域的的市场信息，并及时反馈。

企业对医药招商经理要求

以下内容来自企业对医药招商经理的职责要求

要求A

主要职责：1、负责公司在区域内临床产品的招商推广工作；2、负责与当地代理商洽谈，签订销售合同；3、负责当地代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；4、收集市场信息，并及时反馈；5、配合代理商提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；6、记录经销商信息，建立信息档案；7、配合公司完成其他相关工作。要求：1. 至少1年以上药品销售经验（做临床代表与招商不限）；2．有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力 ；3．有组织能力、有独立处理问题的能力 ；4. 有出色的信息收集及分析能力；5. 熟悉常用办公软件；6. 能承担较大压力；7. 能适应短期出差。福利待遇： ①购买五险； ②每周五天工作日，双休；③享有婚假、产假、丧假及国家法定节假日。公司品种：山东欧华药业是国内正规GSP企业，设有独立的科研部门，研发实力雄厚，目前公司品种以独家基药、独家3.1类新药等品种为主（通用名独家，非剂型独家！），涵盖神经内科、产科、内分泌科等各大科室，产品优势极强，为医药人提供充分施展才能的舞台，欢迎优秀人才来公司参观考察。

要求B

1熟悉药品市场，对市场营销和招商代理销售模式有深刻的理解2负责公司系列药品临床用药在当地各目标渠道的拓展，建立当地的销售网络3审核各地区代理商的推广规划并督导实施4负责建立维护省级和区域级专家网络5负责执行对代理商和销售代表的各类产品培训6负责销售计划的制定执行，带领团队完成公司下达的销售回款等各项指标7研究医改新政策，提出营销新思想模式，对市场进行科学的预测和分析8负责与客户谈判并签订销售合同，能上门拜访客户及出差1医学药学相关专业大专及其以上学历，特别优秀都可放宽条件2叁年以上医药企业同等职位工作经历3有一定的营销网络资源和公共事务资源4良好的语言表达能力善于沟通5有良好的沟通协调组织能力和团队协作能力，执行力强。

要求C

岗位职责:
1.负责所辖区域内医药的招商推广工作；
2.负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务；
3.负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；
4.负责代理商的开发和管理，维持良好的合作关系；
5.收集、整理所辖区域的的市场信息，并及时反馈。